Risques liés au travail en carrière

Recherche de risques

Dans le cadre d’une session de formation, d’un Accueil Sécurité, d’une Journée Sécurité ou tout simplement d’une sensibilisation aux risques professionnels, la réalité virtuelle permet d’expérimenter des situations diverses de façon très réaliste et totalement immersive.
Ce concept vise à rendre les sessions de formation plus ludiques et attractives, il est un véritable atout en ce sens pour la prévention des risques professionnels. La mémorisation est excellente : on comprend et on retient ce que l’on pratique.

Une solution riche en contenu pour un déploiement optimal.

  • Support attractif qui rend l’apprenant acteur de sa formation.
  • Permet de mettre en évidence des situations potentiellement dangereuses en toute sécurité.
  • Agit sur le savoir-faire et sur le savoir-être.
Objectifs pédagogiques
  • Proposer une expérience pédagogique hors du commun.
  • Apprendre à détecter les situations dangereuses et analyser les risques.
  • Agir sur le comportement durablement et favoriser l’usage des bonnes pratiques de prévention
Au programme

Les 20 situations à risques à trouver sont les suivantes

  1. Accès site
  2. Poussière
  3. Bruit
  4. Carters d’installation ouverts
  5. Front de taille
  6. Manutention mécanique
  7. Produits chimiques
  8. Electricité
  9. Déchets
  10. Sous cavage
  11. Consignation
  12. Bande transporteuse
  13. Stationnements
  14. Engin (angle mort)
  15. Vibrations
  16. Bassin de décantation
  17. Stocks piles
  18. Extincteurs
  19. Échelles
  20. Protections collectives

Comment ça marche ?

Équipé d’un casque de réalité virtuelle l’apprenant doit détecter et analyser les 20 situations à risques proposées afin de s’imprégner des procédures et comportements adaptés. Lorsque le danger est détecté, un message pédagogique s’affiche et lui indique les bonnes pratiques à suivre. Immergé dans un environnement carrières, le stagiaire est acteur de sa formation puisqu’il s’y déplace et interagit librement sans aucun danger dans le but de repérer les risques en milieu carrières en Réalité Virtuelle.

Traçabilité

Une attestation de passage est éditée à la fin de la session et vous indique :

  • Le nom, prénom, et date de naissance du stagiaire.
  • La date et la durée du passage.
  • Le pourcentage de réussite.
  • La liste des risques trouvés.

Immersive-Learning

Risques liés au travail en carrière

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